■ADRとは裁判外紛争解決手段

特定社会保険労務士とは、平成19年4月よりスタートされる司法制度改革の

流れによって導入された労働・人事トラブルのADR代理権を持つ社会保険労務士のことです。

ADRとは裁判外紛争解決手段の略であり、労働関係などのトラブルによって裁判

が発生する前に、特定社会保険労務士が斡旋代理人として、

解決に向けた最良の方法を検討し、裁判を起こす前に紛争を解決することです。

近年は、残業代や給与の不払いや、年次有給休暇がもらえないといった

労働関係トラブルが続出しています。そういった問題は従来であれば、

裁判を起こして企業と戦うしかなく、裁判を起こすための費用や時間のないかたは、

なす術も無く企業の言いなりとなっていました。

そこで、裁判を起こすことなく当事者に代わって紛争を解決する

特定社会保険労務士への期待が強まっています。

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